Sábado, 06 de Septiembre de 2025

Actualizada Martes, 02 de Septiembre de 2025 a las 12:33:19 horas

Redacción | 1401

ASESGC pide a la Directora General una actualización de la jornada de trabajo de los guardias civiles de los regímenes de servicio especiales y específicos

• Compensaciones por trabajar en dias festivos y horario nocturno.

• Rebajar la jornada, como al resto de ciudadanos, a 37,5 horas semanales.

• Cómputo horario del teletrabajo y de la atención de incidencias fuera del servicio de actividad.

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En una reunión bilateral mantenida con la Directora General de la Guardia Civil el martes día 18 de marzo de 2025, ASESGC ha insistido en la urgente modificación de la jornada de los guardias civiles que están encuadrados en regímenes de servicio especiales o específicos.

 

 

Estos guardias civiles, soportan unas condiciones de trabajo mucho más duras; se trabajan más horas y su descanso se reduce considerablemente y, además, el derecho a la conciliación laboral y familiar es prácticamente nulo.

 

 

ASESGC ha expuesto a la Directora General que la normativa de jornada tiene ya once años y es hora de afrontar su revisión para actualizarla, permitiendo a todos los guardias civiles acceder a la retribución por realizar servicios en horas nocturnas y días festivos o de especial significación, aumentar sus descansos adicionales, realizar servicios retribuidos y reducir su jornada a 37,5 horas semanales.

 

 

Cómputo de las guardias combinadas, atención telefónica de incidencias y teletrabajo

 

 

Además, la asociación de mandos intermedios ha expuesto la necesidad de desarrollar para los guardias civiles el derecho a la desconexión digital y ha indicado que se debe establecer un sistema de cómputo de las horas dedicadas al teletrabajo de estos guaridas civiles que ya disponen de medios tecnológicos para trabajar desde su casa, tareas que se realizan aún después de cumplir su jornada presencial en el puesto de trabajo correspondiente. Tanto la atención telefónica de incidencias como el teletrabajo se quedan sin cómputo en la mayoría de los casos.

 

 

ASESGC también ha pedido la modificación del sistema de cómputo de las guardias combinadas ya que no distinguen entre días festivos o de especial significación o las horas nocturnas. Se computa lo mismo una guardia en fin de año o en un domingo que un martes cualquiera.

 

 

La asociación de suboficiales ya ha denunciado anteriormente la explotación laboral que sufren 27.000 guardias civiles con jornadas de 40 horas por una misera retribución de 114€ netos al mes, realizando 250 horas más al año y trabando en días festivos y horario nocturno sin ninguna compensación en descansos por la especial penosidad de estos horarios.

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