Sábado, 13 de Septiembre de 2025

Actualizada Miércoles, 10 de Septiembre de 2025 a las 09:46:59 horas

Redacción | 2258

ASESGC elabora una guía para mantener actualizado el historial profesional de los suboficiales

Se acompaña de 8 prácticas instancias con los fundamentos jurídicos necesarios que facilitan la solicitud de anotación

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Esta guía actualizada del historial profesional, perfectamente documentada, resuelve la mayoría de las dudas que surgen en este importantísimo aspecto que afecta directamente a la carrera profesional de los suboficiales de la Guardia Civil. La guía lleva adjuntas 8 instancias para solicitar la anotación en la hoja de servicios y el expediente académico de diversas vicisitudes con el objeto de que puedan surtir efectos en los distintos ámbitos profesionales como destinos, evaluaciones para el ascenso y procesos selectivos de promoción interna, entre otros.

 

La regulación de los destinos por concurso de méritos y la puntuación que se establece para determinados conceptos recogidos en el historial profesional, aconseja que todos los suboficiales de la Guardia Civil tengan actualizados los datos de su historial profesional, tanto los relativos a su hoja de servicios (trayectoria profesional) como los que se reflejan en su expediente académico (formación, perfeccionamiento y estudios), con el objeto de acreditar y conseguir obtener la puntuación establecida en la petición de este tipo de destinos.

 

Además, muchas de estas anotaciones reflejadas en el historial profesional resultan baremables también para la evaluación en los ascensos por elección (Suboficial Mayor) y clasificación (Subteniente y Brigada), de la escala de suboficiales. Incluso es necesario tener actualizados los datos para poder ser evaluado y seleccionado a los efectos de la realización del curso de capacitación para el ascenso a Suboficial Mayor, requisito necesario para poder ascender al indicado empleo.

 

Al mismo tiempo es conveniente indicar que el expediente académico también se utiliza en los procesos selectivos para el acceso a la enseñanza de formación. En este caso concreto es un punto de apoyo importante en el proceso selectivo para el acceso a la escala de oficiales del Cuerpo.

 

Por todo ello y con el objeto de facilitar el entendimiento de este farragoso tema, ASESGC elabora esta guía práctica para comprenderlo de una forma sencilla y solicitar, en su caso, las inscripciones y modificaciones necesarias en el historial profesional de cada suboficial, aportando a tal efecto las correspondientes instancias adecuadas a la normativa de referencia y que se encuentre actualizada.

 

 

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