La Subdirección General de Personal se replantea la pérdida de destino por la permanencia ininterrumpida en determinados puestos de mando

En la 8ª reunión del grupo de trabajo que elabora la nueva Orden Ministerial de Clasificación y Provisión de Destinos se ha producido por parte de la Subdirección General de Personal el anuncio de que está valorando la modificación del controvertido artículo 40 que castiga con pérdida de destino por la permanencia ininterrumpida en determinados puestos de mando.

Las modificaciones irían referidas a los empleos de los afectados por la pérdida de destino al permanecer determinados años en un determinado puesto orgánico y también sobre el número de años de permanencia, siempre sobre criterios beneficiosos o menos restrictivos que los actuales. Es decir, que ni se aumentarían los empleos afectados ni se bajarían los años de permanencia. Por tanto, se van a eliminar empleos afectados por la medida y se subirían los años de permanencia en un determinado puesto orgánico para que les afecte esta medida de perdida de destino.

No se ha dado más información pero todo parece indicar que habrá modificaciones importantes sobre este artículo 40 que tanto rechazo y contestación ha generado. Esperemos que esas modificaciones eliminen los destinos de la letra a) actual y que afecta a Comandante de Puesto, Jefe de Destacamento de Tráfico y Fiscal, Jefe de USECIC, etc...

La valoración que haga la Subdirección General de Personal debe de tener la bendición de las demás subdirecciones y de la Dirección Adjunta Operativa, por tanto habrá que esperar a ver la resolución adoptada y en que consiste la modificación que hoy se ha anunciado.

ASES se había opuesto rotundamente a esta medida por consideran que se dirigía a evitar las renuncias al ascenso aplicando una sanción en vez de políticas incentivadoras.