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Domingo, 1 de enero de 2017

Entra en vigor el Permiso de paternidad de 28 días

Es interesante resaltar que el permiso acumulado de lactancia de 28 días puede disfrutarse inmediatamente a continuación del permiso de paternidad siempre que se soliciten al mismo tiempo.

Martes, 20 de septiembre de 2016

ASES JURÍDICO

El cómputo del plazo «de caducidad» de un disciplinario se cuenta desde el día en que se dicta el acuerdo de incoación y finaliza con la notificación del acuerdo de sanción

El suboficial de ASES negó desde el principio la certeza de los hechos imputados y tras ocho meses de espera el General acuerda la terminación del procedimiento por caducidad del expediente

Lunes, 20 de junio de 2016

ASES JURÍDICO

Realizar idénticas funciones que el especialista de Policía Judicial y ocupando parejo puesto de trabajo, es causa de reconocimiento de servidumbre de curso y baremación de méritos

La Subdirección General de Recursos del Mº Interior entiende que prestar servicios de refuerzo y apoyo a una Unidad de Policía Judicial determinado así por sus mandos naturales aún sin ser formalmente nombrado en comisión de servicios, ha de serle reconocido a efectos de servidumbre de Curso y baremación de méritos frente al parecer expresado por la Dirección General del Instituto armado

Viernes, 3 de junio de 2016

ASES CASTILLA-LA MANCHA

Intensa participación de ASES en la reunión mantenida con el General de Castilla-La Mancha

Los Altos Mandos ocuparon una posición prominente respecto de los representantes asociativos convocados como si de un Tribunal de Selección se tratara lo que a priori debió incomodar a las asociaciones aunque es justo reconocer que la maestría o “don de gentes” del General resolvieron con prontitud la situación de desigualdad creada

Miércoles, 18 de mayo de 2016

ASES JURÍDICO

El TSJ del País Vasco confirma la legitimación de ASESGC para formular quejas ante los jefes de la Guardia Civil en representación de sus asociados

El General de División, inadmitió el escrito de ASES, emitido en propio nombre y derecho, quejándose del servicio encomendado por sus mandos subordinados a la ejecución de los Suboficiales que dejaba sin contenido el ejercicio legítimo del mando e iniciativa de éstos; al auspicio de entender que las Asociaciones Profesionales NO están legitimadas a formularla quejas sobre asuntos del servicio.

Jueves, 14 de abril de 2016

ASES-JURÍDICO

Dos nuevas sentencias del TSJM a favor de ASES en materia de Productividad y CES

Una vez más, el Servicio Jurídico que desde Madrid dirige las acciones legales de la Asociación de Suboficiales a nivel nacional, ha demostrado la solidez necesaria, y llevado a [muy] buen puerto, en los presentes casos, los intereses económicos particulares de sendos asociados de ASESGC

Lunes, 4 de abril de 2016

ASES-JURÍDICO

ASES enfrenta y gana en los Tribunales el reconocimiento de Estructural E2 a la suboficial que se denegó derecho por la Dirección General del Instituto

ASES no admitiría, por elevado que fuere el rango de la Autoridad que en vía administrativa desoyere sus motivos, una arbitraria resolución que "a priori" imprime falta de argumentación

Viernes, 11 de marzo de 2016

ASES-JURÍDICO

La DGGC concluye indebidamente percibido el cobro en la cantidad de 1.335 € de CES y ZOCON por un suboficial, y ASES gana el pulso en los Tribunales

El TSJ declara por sentencia el derecho del suboficial a que se le reintegren las cantidades pagadas por los conceptos retributivos más los intereses legales correspondientes y condena en costas a la Dirección General de la Guardia Civil

Viernes, 26 de febrero de 2016

ASES JURÍDICO

Todo revés aporta un beneficio igual si se sabe buscar. Conminado a prestar fianza de 12.600 euros por injuriar a su sargento (ASES) y el Magistrado acuerda la apertura de Juicio Oral

En tan sólo un día de plazo el guardia civil acusado de injuriar al suboficial de ASES debe prestar fianza en cantidad de 12.600 euros para asegurar las responsabilidades pecuniarias que cupieran imponérsele, con el apercibimiento del embargo de bienes en cuantía suficiente que asegure el montante

Miércoles, 10 de febrero de 2016

Protocolo de actuación ante sanciones disciplinarias

  ASESGC dado el extraordinario aumento de las sanciones disciplinarias ha elaborado un protocolo de actuación ante la posible imposición de sanciones disciplinarias a nuestros afiliados con el objetivo de reducir las sanciones. En este último sentido para la viabilidad jurídica de la...

Martes, 26 de enero de 2016

GRATIS PARA ASOCIADOS

Coedición de ASES y Tirant lo Blanch de la Ley de Enjuiciamiento Criminal y el Estatuto de la Víctima del Delito

ASESGC y la editorial Tirant lo Blanch coeditaran próximamente un libro que incluye la  Ley de Enjuiciamiento Criminal y el Estatuto de la Víctima del Delito, se trata de la 22ª Edición de esta norma publicada en el año 2015.   Esta 22ª edición contiene ya la corrección de errores de...

Jueves, 17 de diciembre de 2015

ASES JURÍDICO

La Justicia Militar quita la razón a Defensa y a la DGGC, y falla a favor de ASES anulando la suspensión de funciones de un año impuesta a un sargento por falta muy grave

Reiterada jurisprudencia del TC sostiene, de un lado, que “corresponde a la parte que pretende sancionar desvirtuar mediante prueba suficiente el derecho a la presunción de inocencia que asiste al sancionado” y, de otro, que “el derecho a la defensa proscribe cualquier indefensión”

Viernes, 11 de diciembre de 2015

La modificación y el nombramiento de servicios sin seguir el procedimiento establecido pueden constituir una falta grave de abuso de autoridad en el ejercicio del cargo

  Un Alférez Comandante de Puesto principal ha sido sancionado y corroborada la sanción por el Tribunal Militar Central de diez días de haberes - por una falta grave consistente en "el abuso de  autoridad en el ejercicio del cargo”, prevista y sancionada en los artículos 8, apartado 2,...

Sábado, 28 de noviembre de 2015

ASES JURÍDICO

Desde cuándo un ilícito disciplinario resulta atípico, sin abrir siquiera expediente, en función del sujeto indiciariamente responsable

El Subteniente dio cuenta del Cabo por desconsideración con los ciudadanos en acto de servicio y majestuosamente aquél resultó expedientado. ASES demostró la incongruencia del procedimiento contra el suboficial y queda archivado sin responsabilidad

Martes, 17 de noviembre de 2015

ASES solicitará el ascenso de los suboficiales de la Guardia Civil a teniente en aplicación de la nueva Ley 46/2015 que modifica la de Carrera Militar

  La Ley 46/2015, de 14 de octubre, por la que se modifica la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar recoge en la nueva disposición transitoria séptima la posibilidad de ascenso de suboficiales al empleo de teniente.   Tal y como hiciera la anterior Ley de la Carrera...
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Jueves, 12 de noviembre de 2015

ASES JURÍDICO

Expediente tras expediente disciplinario que no remata en sanción contra suboficial gracias a la labor provechosa de ASESGC

Es inaceptable que la presencia de un ciudadano en dependencias oficiales denunciando un supuesto paradójico e irrelevante a todas luces, resulte en expediente disciplinario precisamente contra el subteniente que ni aún siquiera tuviera contacto alguno con el aparente perjudicado

Sábado, 13 de agosto de 2016

El Supremo reconoce a los guardias civiles la libertad de expresión pero les prohíbe discutir las órdenes de sus jefes

  El Tribunal Supremo ha recordado que los guardias civiles tienen derecho a la libertad de expresión, pero bajo los límites que establecen el propio código del Instituto Armado y ha subrayado que los agentes tienen que asumir las órdenes encomendadas por un superior respetando los...

Sábado, 11 de junio de 2016

ASES Castilla-La Mancha

Atenta mirada de ASES en CLM al suboficial afiliado

Quizá no sean buenos tiempos para el jefe de unidad de la categoría de suboficial, si es que alguna vez lo fueron, ya que las necesidades de personal de Puestos, Equipos y Destacamentos, sumado al exiguo apoyo interno que recibe, liberan continuos interrogantes profesionales de difícil acomodo en el desarrollo de la Unidad con normalidad

Domingo, 29 de mayo de 2016

ASES JURÍDICO

Refrendada, por instancia judicial inapelable, la sentencia que exonera de responsabilidad al brigada de ASES sancionado por Falta Grave

El TS desestima el recurso de Casación interpuesto por la Abogacía del Estado contra la sentencia del TMC que estimó no haber responsabilidad del suboficial por la sanción de suspensión de funciones ratificada por el Director General del Cuerpo

Martes, 26 de abril de 2016

ASES-JURÍDICO

ASES detiene un disciplinario al inicio de su vuelo

La mejor manera de hacer que la lealtad bilateral funcione, no es buscando problemas o aperturando expedientes, sino contribuyendo a que la motivación asome

Sábado, 9 de abril de 2016

ASES JURÍDICO

«Bajo rendimiento en la actividad administrativa, retraso y desinterés en la remisión de documentos de pauta, y falta de tacto con los subordinados», no motivan suficientemente la retirada temporal de la E13, según ASES y el TSJ

«El informe del Comandante jefe accidental de la Comandancia adolece de datos objetivos previos, y su valoración conlleva una insuficiente motivación que impide a este Tribunal controlar legalmente las exactas razones por las que un anterior perceptor ahora no lo es, que ha bajado su rendimiento y que éste (suboficial) está por debajo de otros funcionarios de su misma Comandancia que sí lo perciben» -cita literal la Sentencia-

Domingo, 27 de marzo de 2016

ASES JURÍDICO

Procedimiento disciplinario por falta grave dirigido contra Ella, suboficial asistida por ASES, será resuelto «sin declaración de responsabilidad» y sin sanción alguna para la expedientada

Ella, sargento primero (hoy brigada) en activo, cumplió con el deber que le impone el 24 de la Ley Disciplinaria del Cuerpo corrigiendo la infracción observada en un guardia civil de inferior empleo, en servicio dejado a la supervisión del suboficial, y su Superior, tras la vista de lo que le fuera evidenciado por el mando intermedio, retorció tendenciosamente el supuesto de hecho alentando falta grave contra ella

Miércoles, 9 de marzo de 2016

ASES-JURÍDICO

El TSJ de Asturias da la razón a ASES frente a la apelación interpuesta por la Comandancia de Oviedo, representada por la (obstinada) abogacía del Estado, y codena además en costas a la Administración

La Sala de lo Contencioso comienza señalando que «asumimos y compartimos la decisión de la sentencia apelada, al entender que lo allí decidido y la fundamentación jurídica que le sirve de soporte es plenamente ajustado a derecho»

Martes, 16 de febrero de 2016

ASES JURÍDICO

#NsMenos. El TSJ de Madrid vuelve a dar la razón a ASES y reconoce el CES a un suboficial en contra de la resolución de la Dirección General demandada y condenada, además, en costas

La resolución de la DGGC recurrida por ASES y que denegaba la solicitud del abono del componente singular del Complemento específico correspondientes a los meses de noviembre y diciembre de 2014 al no haberse tomado posesión efectiva del puesto de trabajo al que fuere destinado el Suboficial por encontrarse de baja médica, ha sido recientemente ANULADA, condenando a la administración demandada al abono de las costas procesales

Sábado, 6 de febrero de 2016

ASES JURÍDICO

El Director General acuerda retribuir con carácter retroactivo la productividad a un suboficial de ASES a quién no le fuera nombrada la «sucesión» por su Superior

ASES en alzada reclamó de RRHH la anotación de los días de mando en su ficha de gestión personal, así como el pago con carácter retroactivo de los incentivos al rendimiento que debiera haber percibido su asociado, si hubiera desempeñado el cometido de Jefe Accidental de su Sección en los días que le correspondían por las normas que regulan este tipo de situaciones, y que finalmente estimó el Director General del Cuerpo

Domingo, 27 de diciembre de 2015

ASES JURÍDICO

La Subdirección de Personal estima el tercer tramo de la productividad estructural ESO5 a un sargento de ASES que le fuera desconocida

Contundencia en ASES al afirmar que las funciones que realiza el suboficial son eminentemente de mando, directivas a su nivel (reza la recién aprobada Ley de Personal) y, en mucha menor medida, ejecutivas, y por tanto deben ser correspondidas con una retribución respetuosa con su empleo y responsabilidad, ya sea en CES, ya sea en concepto de Productividad

Sábado, 12 de diciembre de 2015

ASES JURÍDICO

El Togado Militar archiva la causa por abusos de autoridad del CPM contra un sargento, asistido de ASES, bajo el prisma de “tratos negligentes, vejatorios, agravios comparativos, coacciones y faltas de respeto hacia subordinados”

No será que lo pretendido, en realidad, fuere emplear absurdos recursos desmesurados y costosos, o esfuerzos insólitos, para realizar mínimas cosas o solucionar problemas ínfimos o nimios. No será que a veces las soluciones tan desmesuradas pueden provocar detrimentos mucho mayores que lo que se pretende resolver. No será que, en punto de mira un suboficial, resulte “Matar moscas a cañonazos”…

Martes, 1 de diciembre de 2015

ASES JURÍDICO

La Administración es condenada a indemnizar con 15.000 euros a un Brigada de ASESGC

Un error de la Dirección General supuso al suboficial un perjuicio que, al parecer de ASES no admite límite en los daños materiales, pues el impacto psíquico sufrido por este guardia civil debió valorar la agresión al acervo extrapatrimonial de la personalidad

Viernes, 20 de noviembre de 2015

Reducción del CES a petición propia para adecuarse a la Ley de Incompatibilidades

Los pronunciamientos judiciales favorables a la compatibilidad del personal de la Guardia Civil y militares han hecho modificar los planteamientos sobre esta materia que se pretende adaptar a los tiempos actuales.   Profundizando en este cambio, la Ley 46/2015, de 14 de octubre, por...

Domingo, 15 de noviembre de 2015

ASES JURÍDICO

Para resultar justo lo instado por ASESGC la variopinta casuística nos lleva a los Tribunales dónde se razona y sentencia a favor del suboficial

El Juzgado de lo Contencioso Administrativo de Oviedo falla a favor del suboficial, en el recurso seguido por procedimiento abreviado instado por ASESGC contra la Comandancia de la Guardia Civil
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